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ADMINISTRACIÓN GENERAL DEL ESTADO

La FSP-UGT exige a la Administración la retirada de las disposiciones que recortan los derechos sociales y salariales de los funcionarios con discapacidad

22-10-2008

La Mesa General de Negociación de las Administraciones Públicas, celebrada hoy con carácter urgente, ha tratado el asunto relativo al recorte de la pensión por incapacidad permanente de los funcionarios públicos acogidos al régimen de clases pasivas previsto en las Disposiciones adicionales decimotercera y decimosexta en el proyecto de Ley de Presupuestos Generales del Estado para 2009 y que, de forma reiterada, ha sido denunciado por esta Federación de Servicios Públicos de UGT desde su conocimiento.

La FSP-UGT ha reiterado su postura expresando su total rechazo al recorte social que estas modificaciones representan para el conjunto de funcionarios, ya que supone una merma de derechos esenciales que contradice los mensajes de este Gobierno ante la crisis en la que estamos inmersos. Las disposiciones dictan un recorte del 25 % de la pensión de los funcionarios que a consecuencia de su incapacidad han cotizado menos de 20 años, con el agravante de que esta medida tiene carácter retroactivo.

La Federación de Servicios Públicos de UGT considera que no deben afrontarse de forma aislada medidas estructurales que afectan al sistema de clases pasivas o al régimen general de seguridad social. Al contrario: la eventual modificación de la legislación reguladora de los diferentes regímenes debe ser abordada tomando como referente las prioridades marcadas por el Pacto de Toledo en su renovación parlamentaria de 2003 y en la exigencia de la equidad que debe presidir el sistema de protección social, así como la equiparación en prestaciones y obligaciones de los cotizantes del sistema.

Cualquier revisión del sistema de clases pasivas debe formularse en el marco del Diálogo Social como ya ha quedado expuesto en los procesos de reforma que se han producido anteriormente; en momentos de adversidad económica el Diálogo alcanza un valor esencial en la construcción social.

Como consecuencia, la FSP-UGT exige a la Administración:
• La inmediata retirada de las Disposiciones indicadas del Proyecto de Ley de Presupuestos Generales del Estado para el 2009 que recortan derechos sociales en el ámbito de las pensiones por incapacidad permanente, reconocidas o que puedan reconocerse a los funcionarios públicos.
• El debate integral de la armonización de regímenes en el Foro para el Diálogo Social en las Administraciones Públicas, de conformidad con las recomendaciones establecidas en el Pacto de Toledo, la Declaración para el Diálogo Social indicada, así como los Acuerdos sobre medidas en materia de Seguridad Social.





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